中國(guó)家具工業(yè)經(jīng)過(guò)近二十多年來(lái)的發(fā)展，已形成了一定的產(chǎn)業(yè)規(guī)模，出現(xiàn)了一些具有國(guó)際先進(jìn)水平的家具明星企業(yè)和家具配套產(chǎn)業(yè)。無(wú)論從企業(yè)數(shù)量、企業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)集聚、行業(yè)產(chǎn)值、出口總量、產(chǎn)品種類、結(jié)構(gòu)形式、加工方法、機(jī)械化程度、新材料應(yīng)用以及科學(xué)管理等方面都有了明顯提高，已經(jīng)形成了生產(chǎn)、科研、標(biāo)準(zhǔn)、情報(bào)、檢測(cè)、教育和配套產(chǎn)品相結(jié)合的一個(gè)比較完善的工業(yè)體系。由于實(shí)行對(duì)外開(kāi)放、外引內(nèi)改、開(kāi)拓創(chuàng)新的政策，國(guó)外的先進(jìn)技術(shù)不斷傳入我國(guó)，家具的產(chǎn)量和經(jīng)濟(jì)效益都有明顯的提高，家具市場(chǎng)呈日益擴(kuò)大之勢(shì)，中國(guó)的家具工業(yè)在國(guó)際家具生產(chǎn)、技術(shù)和貿(mào)易中已占有一定地位。但由于各企業(yè)之間、沿海與內(nèi)地之間的家具設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、營(yíng)銷水平差距較大，發(fā)展很不平衡。有些企業(yè)盲目追求“小而全”、“大而全”，缺少分工協(xié)作。在家具生產(chǎn)和流通中，盲目上馬，低水平的生產(chǎn)企業(yè)或流通場(chǎng)館重復(fù)建設(shè)過(guò)多。目前，雖然我國(guó)家具工業(yè)已走出困境，但仍處于發(fā)展階段，正在進(jìn)行第二次創(chuàng)業(yè)，如何健康、穩(wěn)步和可持續(xù)發(fā)展，作為家具企業(yè)應(yīng)要很好考慮和解決以下八個(gè)方面的問(wèn)題：

    1、體制方面

    國(guó)內(nèi)家具企業(yè)除了部分合資、獨(dú)資和大中型民營(yíng)企業(yè)之外，大多數(shù)仍處于家族式的體制形式，盡管家族式體制在企業(yè)發(fā)展初期的資本積累階段起到了一定的作用，但當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定階段后，現(xiàn)有的這種家族式體制已經(jīng)在很大程度上阻礙了家具企業(yè)的發(fā)展，家族式的家具企業(yè)如何發(fā)展，值得我們?nèi)ニ伎肌?

    2、管理方面

    大多數(shù)家具中小型家具企業(yè)仍處于粗放式管理階段，缺乏科學(xué)管理現(xiàn)代企業(yè)的觀念和方法，企業(yè)運(yùn)作不規(guī)范、人員素質(zhì)低，企業(yè)缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，在產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量控制等方面的管理力度還不夠。

    3、技術(shù)方面

    盡管我國(guó)家具企業(yè)現(xiàn)有5萬(wàn)余家，但80%以上仍為中小型民營(yíng)企業(yè)，行業(yè)總體水平不是很高，除一些重點(diǎn)、新興和基礎(chǔ)較好的企業(yè)已率先接近或達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平外，大多數(shù)家具企業(yè)對(duì)引進(jìn)的機(jī)械設(shè)備消化吸收不夠，配套技術(shù)跟不上，使用不到位，沒(méi)能充分發(fā)揮其功能，原材料和能源消耗大，生產(chǎn)率低、成本高，零部件加工達(dá)不到互換性和標(biāo)準(zhǔn)化的要求，產(chǎn)品和企業(yè)的后續(xù)能力不足。

    4、人才方面

    目前，隨著我國(guó)家具工業(yè)的快速發(fā)展，家具行業(yè)出現(xiàn)了管理、生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、營(yíng)銷、貿(mào)易等專業(yè)技術(shù)人員十分短缺的現(xiàn)象，而我國(guó)家具專業(yè)盡管也有20多年的歷史，也有博士和碩士研究生，但由于種種原因，高校的教育和人才培養(yǎng)，總是趕不上行業(yè)的發(fā)展，人才總是供不應(yīng)求。同時(shí)，很多家具企業(yè)只講求短期效益，而不求技術(shù)水平的提高和技術(shù)人員的培養(yǎng)；大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)往往急于“求才、挖才、用才”，而不善于“留才、待才、育才”，結(jié)果是不僅“人才難求”而且“人才難留”，使得人才流失現(xiàn)象比較嚴(yán)重。有些企業(yè)過(guò)分迷信設(shè)備而輕視人才的引進(jìn)與培養(yǎng)，忽視人員素質(zhì)的提高，以致即使有了先進(jìn)的設(shè)備和生產(chǎn)流水線，產(chǎn)品質(zhì)量也不過(guò)關(guān)，并且仍有許多引進(jìn)設(shè)備無(wú)法正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 

    5、品牌方法

    我國(guó)大多數(shù)家具企業(yè)仍處于“無(wú)品牌定位”，“什么產(chǎn)品好銷，就做什么”，產(chǎn)品文化底蘊(yùn)少，不注重企業(yè)文化和家具文化的培養(yǎng)與提煉，不注重尋求設(shè)計(jì)、技術(shù)、產(chǎn)品、服務(wù)的升級(jí)，不注重將某類（種）家具產(chǎn)品做精、做透、做強(qiáng)和品牌的提升，低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)阻礙了家具行業(yè)的發(fā)展。家具品牌產(chǎn)品少、產(chǎn)品附加值低，品牌的競(jìng)爭(zhēng)力不高。

    6、資源方面

    目前，在家具生產(chǎn)中，木材仍然是一種最重要的自然資源，隨著人民水平和消費(fèi)檔次的提高，木材資源日益呈現(xiàn)短缺，但我們的家具行業(yè)和一些家具及木制品企業(yè)，在保持經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)的同時(shí)，沒(méi)有合理節(jié)約和優(yōu)化利用資源、保護(hù)環(huán)境的意識(shí)，缺乏依靠科技進(jìn)步和提高勞動(dòng)者素質(zhì)來(lái)不斷改善產(chǎn)品質(zhì)量和提高產(chǎn)品檔次以及提倡適度消費(fèi)的觀念，很少考慮環(huán)境影響和資源消耗以及可持續(xù)發(fā)展。另外，大多數(shù)家具企業(yè)缺乏對(duì)材料、能源、信息、人才等各種資源的整合和優(yōu)勢(shì)的發(fā)揮。

    7、市場(chǎng)方面

    我國(guó)家具企業(yè)的產(chǎn)品銷售，目前主要呈現(xiàn)兩種情況：出口產(chǎn)品多為貼牌生產(chǎn)和銷售；內(nèi)銷產(chǎn)品營(yíng)銷不暢，營(yíng)銷體系不完善。前者受國(guó)際市場(chǎng)和代理采購(gòu)商的控制，自主創(chuàng)新能力和市場(chǎng)反應(yīng)能力退化，缺乏對(duì)國(guó)外市場(chǎng)的調(diào)研，不了解國(guó)際市場(chǎng)信息，加上我國(guó)家具外貿(mào)從業(yè)人員素質(zhì)還不高、外貿(mào)運(yùn)作體制有些方面尚不完善，一旦訂單消失和市場(chǎng)變化，企業(yè)就會(huì)受到影響甚至倒閉。一些外商明確地說(shuō)，中國(guó)目前最缺的不是能夠贏得國(guó)外市場(chǎng)的產(chǎn)品，而是能與國(guó)際接軌的外貿(mào)體制和相應(yīng)的管理運(yùn)作方式。后者對(duì)強(qiáng)大的市場(chǎng)信息搜集能力不足，快速反應(yīng)能力、主動(dòng)銷售和引導(dǎo)消費(fèi)的能力薄弱，缺乏市場(chǎng)意識(shí)和創(chuàng)新能力，一旦市場(chǎng)流行潮流變化，企業(yè)就跟不上。

    8、產(chǎn)業(yè)鏈問(wèn)題——諸侯式產(chǎn)業(yè)格局

    近年來(lái)，中國(guó)家具企業(yè)主要分布在珠三角、長(zhǎng)三角、環(huán)渤海、東三省和西南部等五大地區(qū)，為家具的集中產(chǎn)地。但除了廣東�。ㄌ貏e是深圳、順德、東莞三地）的家具產(chǎn)業(yè)鏈分布較為合理和配套性初具完善之外，大多數(shù)地區(qū)仍然是產(chǎn)業(yè)鏈分割斷缺的局面。因此，家具產(chǎn)業(yè)鏈的格局應(yīng)該是制造業(yè)、流通業(yè)、零售業(yè)、展覽業(yè)、配套業(yè)（材料、機(jī)械、配件、飾品）、教育業(yè)、咨詢業(yè)（設(shè)計(jì)、管理、技術(shù)、人才）等的相互立體交叉和廣泛分工協(xié)作，形成行業(yè)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，發(fā)揮整體競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)合作共贏。

    建議：

    （1）家具行業(yè)可以對(duì)資源消耗、能源消耗、污染排放等情況進(jìn)行調(diào)研，以便準(zhǔn)確定位家具制造業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)狀況。

    （2）家具行業(yè)可以參考林產(chǎn)工業(yè)、造紙行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，積極準(zhǔn)備材料并通過(guò)專家研討論證，向國(guó)家發(fā)改委等有關(guān)部門(mén)申請(qǐng)制定“中國(guó)家具產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策”文件，以便規(guī)范和指導(dǎo)家具產(chǎn)業(yè)的健康、可持續(xù)發(fā)展。

    （3）家具行業(yè)由于跨在林業(yè)、輕工兩個(gè)部門(mén)之間，因此，家具專業(yè)的人才培養(yǎng)教育和科學(xué)技術(shù)研究，歷來(lái)是沒(méi)有正式的上級(jí)管理部門(mén)，在國(guó)家、部委、省市各級(jí)重大科技攻關(guān)、技術(shù)項(xiàng)目設(shè)立中，始終沒(méi)有列入目錄，更沒(méi)有位置。因此，希望通過(guò)“院士行”活動(dòng)，能向國(guó)家科技部等部門(mén)反映這一現(xiàn)狀，利用現(xiàn)代高新技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)來(lái)改造傳統(tǒng)家具制造業(yè)，用信息化帶動(dòng)家具制造工業(yè)化，家具行業(yè)的科技進(jìn)步和發(fā)展提升，都需要國(guó)家以及部委、省市各級(jí)政府和科技部門(mén)的重視與加大科研投入，以便確保中國(guó)家具制造業(yè)實(shí)現(xiàn)從“大國(guó)”到“強(qiáng)國(guó)”的跨越。

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